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--  作者:admin
--  發(fā)布時間:2011-11-30 15:27:05
--  職工被迫辭職 單位應(yīng)作補償
王某在某公司從事生產(chǎn)管理工作,單位遷址后,為職工提供了上下班班車。后公司以公告的方式對公司管理者下班時間作出了調(diào)整,同時取消了所有班車。王某就此項調(diào)整與公司相關(guān)負責(zé)人交涉,但協(xié)商未果。后公司總經(jīng)理在王某自行填寫的辭退書中簽字,王某在結(jié)算工資后沒有再去上班。單位也沒有為王某出具解除勞動合同通知書,沒有向王某支付經(jīng)濟補償金。