| 以文本方式查看主題 - 駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇 (http://mails.thbpbq.cn/bbs/index.asp) -- 在線咨詢 (http://mails.thbpbq.cn/bbs/list.asp?boardid=14) ---- 工作時(shí)間超過合同規(guī)定時(shí)間算加班嗎 (http://mails.thbpbq.cn/bbs/dispbbs.asp?boardid=14&id=6775) |
| -- 作者：admin -- 發(fā)布時(shí)間：2011-4-7 16:54:54 -- 工作時(shí)間超過合同規(guī)定時(shí)間算加班嗎 我們公司簽勞動(dòng)合約上班時(shí)間是簽八小時(shí)工作制，但實(shí)際上班時(shí)間是每天8.5小時(shí)，我們的工資是拿月薪固定的1500元，每天就給老板白工作半個(gè)小時(shí)，那合法嗎？ |
| -- 作者：admin -- 發(fā)布時(shí)間：2011-4-7 16:59:25 -- 一、8小時(shí)以后是加班； 二、你所說的1500元是否已經(jīng)包含加班費(fèi)要看雙方的證據(jù)，如你有證據(jù)證明1500元是不含加班費(fèi)的你可以主張以1500元為基數(shù)作為計(jì)算加班費(fèi)。 |