- 駿伯勞動關(guān)系網(wǎng)論壇 (http://mails.thbpbq.cn/bbs/index.asp)
-- 個人簡歷 (http://mails.thbpbq.cn/bbs/list.asp?boardid=18)
---- 佛山勞務派遣，佛山人事外包，佛山人力資源外包 (http://mails.thbpbq.cn/bbs/dispbbs.asp?boardid=18&id=10306)
-- 發(fā)布時間：2015-1-26 17:54:58
-- 佛山勞務派遣，佛山人事外包，佛山人力資源外包
勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃，是指由勞務派遣機構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同，并支付報酬，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機構(gòu)支付一筆服務費用的一種用工形式。
簡化管理程序，減少勞動爭議，分擔風險和責任，降低成本費用，自主靈活用工，規(guī)范用工行為。
第一，“不求所有，但求所用”是勞務派遣制的一個顯著特征。在中國舊的計劃經(jīng)濟體制下，工人歸單位所有，都是單位的人，工作是終身制，端的是鐵飯碗，人員能進不能出．工人閑置浪費現(xiàn)象很普遍。
第二，“你用人，我管人”是人才派遣制的又一個顯著特征。人才派遣制的用人模式實際上形成的是三種關(guān)系．也就是以人才派遣機構(gòu)為中間行為主體，形成的派遣機構(gòu)與被派遣人才之間的隸屬關(guān)系、派遣機構(gòu)與用人單位之間的合作關(guān)系，以及被派遣人才與用人單位之間的工作關(guān)系。
第三，勞務派遣機構(gòu)“一手托兩家”，更有利于勞務供需雙方的雙向選擇和有關(guān)各方責權(quán)利的保障，這是勞務派遣制的一個帶有根本性的好處，也是這種用人模式獨特的機制。
廣州駿伯人力資源有限公司佛山分公司
聯(lián)系人：陳經(jīng)理
手機：18902802393
固話：0757-83357938
辦公QQ：2207968458 辦公微信：fschj301
辦公E-mail: 2207968458@qq.com
地址：佛山市祖廟路33號百花廣場24樓2422~2423室
此主題相關(guān)圖片如下：佛山社保代理公司.jpg