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--  作者:ljhr2012
--  發(fā)布時(shí)間:2023-5-22 9:29:01
--  每日勞動(dòng)用工案例分享:關(guān)于辭退后的補(bǔ)償/賠金償標(biāo)準(zhǔn),你知道多少!

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每日勞動(dòng)用工案例分享:關(guān)于辭退后的補(bǔ)償/賠金償標(biāo)準(zhǔn),你知道多少!

按照法律規(guī)定,

如果是合法解除勞動(dòng)合同,可要求公司支府經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(即N

如果公司合法解除勞動(dòng)合同,但未提前30天通知?jiǎng)趧?dòng)者,在支府了經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外還需多支府1個(gè)月工資作為代通知金(即N+1

如果是違法解除勞動(dòng)合同,可要求公司支府賠金償金,賠金償金就是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的2倍(即2N

 

問(wèn):經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(N)的支府標(biāo)準(zhǔn)是什么?

按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支府一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支府。(六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,支府半個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償)

計(jì)算公式:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(N=解除前12個(gè)月平均工資×勞動(dòng)者在本單位工作年限

舉例:本文開篇中獲賠N+1的網(wǎng)友,假設(shè)他前12個(gè)月平均工資為8K元,在本單位工作年限為3年。那他可獲得的賠金償金為8K*3 +8K=3.2萬(wàn)元。

 

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處理五險(xiǎn)待遇:勞動(dòng)糾紛處理、報(bào)銷生育津貼、工傷處理申報(bào)、養(yǎng)老轉(zhuǎn)移等

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