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--  作者:hyzhr301
--  發(fā)布時(shí)間:2023-7-17 10:44:50
--  公司不繳社保怎么辦?
公司不繳社保怎么辦? 根據(jù)規(guī)定,單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。 職工入職一定要與單位簽訂合同,一旦發(fā)生了糾紛,合同可以作為職工與單位形成勞動(dòng)關(guān)系的憑證,按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律,只要存在勞動(dòng)關(guān)系,企業(yè)就應(yīng)該為員工辦理社保。 對(duì)于職工入職沒有簽訂合同的,職工可以將歷年的工資條、蓋了章的證明、工作服裝等各種可以證明與單位有勞動(dòng)關(guān)系的材料,保存下來。 一旦單位不給辦理社保,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門投訴,由政府部門進(jìn)行檢查監(jiān)督,并責(zé)令補(bǔ)繳員工社保。 同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法,公司未為員工繳納社保費(fèi)的,可以解除勞動(dòng)合同并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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