社保繳納基數(shù)調(diào)整對(duì)你的工資有什么影響？

　　由于各地平均工資的上漲，近期，有部分地區(qū)調(diào)整了社保繳納基數(shù)，而且各地的繳費(fèi)基數(shù)上下限也做了一定幅度的上調(diào)。那么，大家關(guān)注的問(wèn)題來(lái)了，社保繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)整對(duì)我們的工資產(chǎn)生哪種影響呢?

　　1、基數(shù)上調(diào)，每個(gè)人的社保費(fèi)用都會(huì)增加嗎?

　　并不是每個(gè)人的社保費(fèi)用都會(huì)增加。

　　一般情況下，職工的社保繳納基數(shù)是本人上年度的月平均工資，也就是說(shuō)，如果本人上年度月平均工資沒(méi)有上漲，那么社保繳納的費(fèi)用就不會(huì)增加。

　　2、哪類(lèi)人群的社保費(fèi)用會(huì)增加呢?

　　少數(shù)工資收入偏高和偏低的參保員工社保費(fèi)用會(huì)增加。

　　由于要按照人社部門(mén)每年公布的繳費(fèi)基數(shù)上限和下限作為自己的繳費(fèi)基數(shù)，所以對(duì)于工資收入偏高和偏低的人群來(lái)說(shuō)，隨著基數(shù)上下限的提高，他們的社保費(fèi)用會(huì)增加。

　　3、為什么有的人要按照上下限來(lái)繳納費(fèi)用?

　　人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)：這主要是統(tǒng)籌考慮了參保者退休后的待遇。

　　社會(huì)保險(xiǎn)本身有調(diào)節(jié)收入差距、促進(jìn)公平的功能，養(yǎng)老待遇不宜差別過(guò)大。

　　4、上下限繳費(fèi)是怎樣操作的?

　　低于當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資60%的，會(huì)按照上限60%為其繳納，而高于社會(huì)平均工資300%的，按照下限為其繳納。

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