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駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇企業(yè)文化企業(yè)文化 → 員工自愿放棄社保,發(fā)生工傷醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)?


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主題:?jiǎn)T工自愿放棄社保,發(fā)生工傷醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)?

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員工自愿放棄社保,發(fā)生工傷醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)?  發(fā)帖心情 Post By:2023-2-21 15:46:25

1.放棄社保的承諾有效嗎? 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第二十六條的規(guī)定,違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的勞動(dòng)合同無(wú)效。放棄社保的承諾因違反了《社會(huì)保險(xiǎn)法》的強(qiáng)制性規(guī)定而無(wú)效。 2.勞動(dòng)者能以未依法繳納社保為由提出解除勞動(dòng)合同,并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎? 在司法實(shí)務(wù)中,法院會(huì)認(rèn)為雖然放棄社保的承諾無(wú)效,但確實(shí)是勞動(dòng)者自身原因不愿意繳納社保的,事后再以此為由主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),勞?dòng)者有違誠(chéng)實(shí)信用原則,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)恼?qǐng)求一般不予支持。 3.還要補(bǔ)繳社保嗎? 繳納社保是用人單位的法定義務(wù),雖然勞動(dòng)者承諾放棄社保,但用人單位仍然要為勞動(dòng)者補(bǔ)繳社保。 4.發(fā)生工傷,工傷保險(xiǎn)待遇由誰(shuí)支付? 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,用人單位沒有為勞動(dòng)者辦理工傷保險(xiǎn)的,工傷保險(xiǎn)待遇全部由用人單位承擔(dān)。因放棄社保的承諾無(wú)效,所有的工傷保險(xiǎn)待遇均由用人單位承擔(dān)。 河源社保人事勞務(wù)派遣代理服務(wù)流程:1、咨詢確定方案,2、簽訂代理勞務(wù)派遣協(xié)議,3、操作業(yè)務(wù)。 我司介紹: 駿伯人力公司成立于2003年!直屬分公司富蓋全過(guò)!服務(wù)客戶包括位列世界500強(qiáng)的知明公司。 我司專注于勞務(wù)派遣代理社保各項(xiàng)目、代發(fā)工資、獵頭等人事外包工作;專頁(yè)的人做專頁(yè)的事,駿伯公司為企業(yè)解答各種社保人事疑慮問(wèn)題,有需要請(qǐng)致電! 公司名稱:駿伯人力資源有限公司河源分公司 資詢聯(lián)系:13560383140(唐先生) 辦公QQ:1027223352

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